Introduzione pag. 5
1. Evoluzione normativa pag. 8
1.1. La Legge 335/1995 pag. 8
1.2. La Legge 214/2012 pag. 9
1.3. I contributi utili per la pensione pag. 9
2. La pensione di vecchiaia pag. 15
2.1. Lavoratori che al 31 dicembre 1995 erano in possesso dei requisiti assicurativi e contributivi
minimi di anzianità contributiva pag. 15
2.2. Requisiti assicurativi e contributivi pag. 16
2.3. Casi particolari pag. 17
2.4. Lavoratori in possesso di anzianità contributiva dall’1 gennaio 1996 pag. 18
3. La Pensione anticipata pag. 20
3.1. Soggetti che possiedono l’anzianità contributiva dal 1° gennaio 1996 pag. 20
3.2. Pensione anticipata “quota 100â€(D.L. 28 gennaio 2019, n. 4) pag. 21
3.3. Le finestre per accedere al trattamento pensionistico “quota cento†pag. 24
3.4. Lavoratori della pubblica amministrazione pag. 26
3.5. Lavoratori del comparto scuola ed AFAM (Alta formazione artistica e musicale) pag. 27
3.6. Pensione anticipata per i lavoratori addetti ai lavori usuranti pag. 28
3.7. Pace contributiva e riscatto della laurea agevolato pag. 30
4. APE (anticipo finanziario a garanzia pensionistica) pag. 31
4.1. APE volontaria pag. 31
4.2. APE sociale pag. 34
4.3. APE aziendale pag. 38
4.4. Opzione donna pag. 39
4.5. RITA (Rendita integrativa temporanea anticipata; art. 1 da 188 a 192 L. 11 dicembre 2016, n. 232) pag. 40
4.6. Lavoratori “precoci†pag. 41
5. Il calcolo della pensione pag. 46
5.1. Il sistema di calcolo retributivo pag. 46
5.2. Il sistema di calcolo contributivo pag. 49
5.3. Integrazione al trattamento minimo pag. 51
5.4. Maggiorazione sociale della pensione pag. 51
5.5. Perequazione automatica pag. 51
5.6. Contributo sulle pensioni di importo elevato (“Pensioni d’oroâ€) pag. 53
6. La domanda di pensionamento pag. 55
6.1. Domanda di pensione “quota 100â€, pensione anticipata, opzione donna (messaggio INPS 29 gennaio
2019, n. 395) pag. 55
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